В Коми назвали медучреждения-лидеры по адаптации молодых специалистов

В медицинских учреждениях Коми реализуется программа наставничества, помогающая молодым специалистам комфортно и быстро адаптироваться на первых этапах работы. Об этом сообщил глава Республики Коми Ростислав Гольдштейн.

В качестве примера слаженной работы поколений руководитель региона привел работников из Сыктывкарской городской поликлиники № 3 - медсестер Светлану Оверину и Анну Лазукову. Светлана Михайловна, обладая солидным профессиональным стажем, взяла под свое крыло молодого специалиста: она регулярно объясняет тонкости работы, подсказывает и помогает Анне на практике.

"И это правильно. В больницах и поликлиниках Коми удалось выстроить систему поддержки молодежи. Работа с кадрами - важная часть нацпроекта "Продолжительная и активная жизнь". Начинающие специалисты под руководством опытных наставников успешнее адаптируются в профессии", - подчеркнул Ростислав Гольдштейн.

В кадровой программе принимают участие четыре десятка медицинских организаций по всей республике, включая крупные больницы, городские поликлиники и сельские ФАПы. Профессиональное сопровождение со стороны старших коллег уже получают 58 врачей и 158 представителей среднего медицинского персонала.

Глава региона также отметил учреждения, показывающие наилучшие результаты в этой работе. Лидерами по числу молодых специалистов, взятых под опеку, стали Коми республиканская клиническая больница, Сыктывкарская городская поликлиника №3, Воркутинская больница скорой медицинской помощи, Ухтинская городская поликлиника и Печорская центральная районная больница. Ростислав Гольдштейн поблагодарил наставников за их труд и пожелал медицинским коллективам республики дальнейших успехов.

По материалам ИА "Комиинформ"

6 октября 2026

Общество